人才是支撑岳麓山大学科技城（以下简称大科城）高质量发展的基础。在长沙，落到实处的人才政策让这里成为了真正的“人才洼地。”

2017年，长沙市委市政府出台了《长沙市建设创新创业人才高地的若干措施》（简称“长沙人才政策22条”）。三年来，全市人才净流入率连续三年排名全国前三，人才集聚效应持续得到释放。为助力企业达产增效，完成全年经济社会发展目标、决战决胜脱贫攻坚、全面建成小康社会提供有力支撑，现将近两年来修订后的”长沙人才政策22条“主要配套细则进行整理汇编，方便企业和人才使用。

在湖南省人民政府办公厅发布的《关于支持岳麓山大学科技城发展的若干意见》（以下简称《意见》）中，也明确提出对大科城内高校及企业高端紧缺人才，长沙市应给予适当补助。（长沙市人民政府）大科城内企业为引进高端紧缺人才支付的职工福利费等，可按税法规定在计算企业应纳税所得额时扣除。

同时，《意见》提出实施“百万校友资智回湘襄湘”工程，开辟外籍科技人才绿色服务通道；支持长沙市及科研院所、高校、企业等主体单位配建“人才公寓”“院士小镇”或发放租房补贴，全方位为大科城集聚人才，创造价值。